Home Dienstleistungen Externe Rekrutierung Massenweise Rekrutierung
Массовый рекрутинг
Keine Übersetzungen vorhanden.

Массовый рекрутингМассовый подбор персонала — оперативный подбор и поиск персонала большой численности для вновь создаваемых торговых и производственных предприятий, кафе, ресторанов, гостиниц.

Применяется только для подбора большого количества сотрудников.

С целью экономии времени работодателей наша компания «ONEXIM CONSULT» предлагает услугу по проведению массового подбора специалистов на линейные позиции. Массовый подбор предполагает поиск, интервьюирование и оценку большого количества человек в сжатые сроки. Первые кандидаты могут быть представлены уже через несколько дней после подписания заявки на необходимых специалистов.

Линейные позиции характеризуются высокой текучестью кадров и нестабильным качеством работы, поэтому такой персонал нужно отбирать очень тщательно. На эти вакансии приходится просматривать в 3-4 раза больше кандидатов, чем на другие. Найти хороших работников удается, только если организовать большой поток кандидатов. В некоторых случаях из 10 кандидатов 9 отсеиваются. Поэтому для подбора таких сотрудников нашими специалистами разработаны специальные методы поиска и оценки. Например, размещение объявлений о вакансиях в специальных СМИ, в некоторых случаях на профессиональных сайтах для привлечения большого количества новых кандидатов на вакансии; использование специальных опросников, анкет, профессиональных тестов, упрощающих процедуру интервьюирования.

Сотрудничество с консалтинговой компанией «ONEXIM CONSULT» выгодно работодателю с целью экономии времени.

Обратившись к нам, Вам гарантировано оказание различных рекрутинговых услуг, поиск предприятий-партнеров в Германии, России и Украине, подбор менеджеров, регистрация фирм в Германии.